だいぶ煮詰まってきました… どう徹底させようか、と悩み中…やはり自らが痛い目に遭わないとダメかな。結局、自分がほとんどサポートに入っている。 そういうなると自分が管理者になってしまうわけで。どうやったらうまく人を動かせるのだろうか？
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